【企业简介】

内蒙古开远实业集团有限公司成立于2007年6月，注册资金5000万元人民币，现拥有员工2000人,是大型民营煤炭企业。总部位于鄂尔多斯市东胜区铁西商圈开远广场，建筑面积12万平方米，集办公、酒店、公寓、金融、商业为一体的现代化、多功能商务广场。集团公司主要业务为煤炭开采及销售、房地产开发、酒店和小额贷款，是自治区38家重点煤炭企业之一。

现开远集团各煤矿诚纳英才，欢迎广大有识之士踊跃报名，我公司将认真对待每份简历，通过笔试、面试、背景调查等公开程序，为广大应聘者提供一个公平竞争的机会。

一、招聘信息

（一）内蒙古友恒煤炭有限公司—益民煤矿

工作地点：伊金霍洛旗纳林陶亥镇

1、掘进队副队长（1人）

    （1）岗位要求：专科及以上学历，煤矿开采相关专业，年龄45周岁以下，5年以上相关工作经验，具有3年以上采掘班组长或副队长相关管理工作经历。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇：25-30万元/年；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：成本价职工餐、公寓住宿，节假日福利等。

2、地质防治水主管（1人）

（1）岗位要求：本科及以上学历，地质工程相关专业，年龄40周岁以下，具有大型水文地质条件中等以上矿井地测副总工程师或地测科长岗位3年以上经历。持有煤矿安全管理人员资格证，熟练掌握煤矿防治水、地质业务技术，具有丰富的水害治理实践经验。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇：16-18万元/年；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：成本价职工餐、公寓住宿，节假日福利等。

3、通防科主管（1人）

（1）岗位要求：本科及以上学历，矿井通风相关专业，年龄40周岁以下，3年以上相关工作经验。能够协助总工程师抓好分管区域内的矿井“一通三防”现场和技术监督管理工作，能够编制分管业务范围内的技术方案和措施，绘制的图纸准确、填制的报表数据真实可靠。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇：16-18万元/年；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：成本价职工餐、公寓住宿，节假日福利等。

4、采煤技术员（1人）

（1）岗位要求：专科及以上学历，煤炭开采相关专业，年龄35周岁以下，2年以上工作经验。能够协助主管技术员做好采煤区的采煤技术管理工作，能够对生产工艺和员工规范操作进行技术指导。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇：10-14万元/年；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：成本价职工餐、公寓住宿，节假日福利等。

5、掘进技术员（1人）

（1）岗位要求：专科及以上学历，煤炭开采相关专业，年龄35周岁以下，2年以上相关工作经验。能够协助技术科长做好掘进生产技术管理和安全管理工作。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇：10-14万元/年；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：成本价职工餐、公寓住宿，节假日福利等。

（二）伊金霍洛旗东博煤炭有限责任公司—东博煤矿

工作地点：伊金霍洛旗纳林陶亥镇

1、防治水技术员（1人）

（1）岗位要求：专科及以上学历，地质工程或物探工程类专业，年龄35周岁以下，具备大型矿井相关专业技术的工作经验或持有相关技术职称及注册安全工程师资格的优先录用。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇：15-18万/年；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：成本价职工餐、公寓住宿、节假日福利等。

2、采掘技术员（1人）

（1）岗位要求：专科及以上学历，采矿类专业，年龄35周岁以下，具备大型矿井相关专业技术的工作经验或持有相关技术职称及注册安全工程师资格的优先录用。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇：15-18万/年；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：成本价职工餐、公寓住宿、节假日福利等。

（三）神木市青草界矿业有限公司—呼家塔煤矿

工作地点：陕西省神木市中鸡镇

1、综采队机电副队长（1人）

（1）岗位要求：大专及以上学历，年龄40周岁以下，具有机电管理工作经验5年以上，综采副职2年以上，有5米及以上采高工作面工作经验（持有陕西安管证优先），熟练掌握采煤一般知识，安全生产管理专业知识，三大规程，熟知电气设备结构原理，设备检修工艺，供电系统布置等，具备较强的安全管理能力和组织与协调能力，无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇：面议；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：公寓住宿，节假日福利等。

2、综采队生产副队长（1人）

（1）岗位要求：大专及以上学历，年龄40周岁以下，具有综采生产管理工作经验5年以上，综采副职2年以上，有5米及以上采高工作面工作经验（持有陕西安管证优先），熟练掌握采煤专业知识，安全生产管理专业知识，三大规程，熟知采煤工艺，工程质量验收等，具备较强的安全管理和组织生产、处理机械事故能力，无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇：面议；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：公寓住宿，节假日福利等。

3、综采队采煤技术员（1人）

（1）岗位要求：大专及以上学历，煤炭开采技术相关专业，年龄35周岁以下，持有陕西安管证优先考虑，能熟练使用办公软件进行文字、图表等办公信息的处理，要求有5米及以上采高工作面经验，具有3年以上相关岗位工作经验，1年以上采煤技术管理工作经验，了解煤矿三大规程，熟知采煤工艺流程，以及煤矿通防知识，无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇： 15-25万元/年；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：公寓住宿，节假日福利等。

4、综采队检修班集控台操作工（1人）

（1）岗位要求：高中及以上学历，年龄40周岁以下，要求有5米及以上采高工作面经验，3年以上相关岗位工作经验，熟练掌握智能化设备配置、自动化作业、远程控制操作等知识，能够独自处理集控中心简单故障，了解煤矿三大规程，具备一定的煤矿从业人员安全生产知识。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇： 12-20万元/年 ；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：公寓住宿，节假日福利等。

5、综采队检修班三机检修工（2人）

（1）岗位要求：高中及以上学历，年龄40周岁以下，要求有5米及以上采高工作面经验，3年以上相关岗位工作经验，能够独立完成各部件更换工作，熟悉刮板运输机、转载机、破碎机的设备结构、检修工艺，了解煤矿三大规程，具备一定的煤矿从业人员安全生产知识。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇：15-25万元/年 ；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：公寓住宿，节假日福利等；

6、综采队检修班煤机检修工（2人）

（1）岗位要求：高中及以上学历，年龄40周岁以下，需持特种作业操作证，要求有5米及以上采高工作面经验，3年以上相关岗位工作经验，具有大采高、大型矿井综采煤机操作经验，能够独立完成采煤机各部件维修、更换工作，熟悉采煤机检修工艺、流程，了解煤矿三大规程，具备一定的煤矿从业人员安全生产知识。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇： 15-25万元/年 ；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：公寓住宿，节假日福利等。

7、综采队检修班泵站检修工（1人）

（1）岗位要求：高中及以上学历，年龄40周岁以下，要求有5米及以上采高工作面经验，3年以上相关岗位工作经验，能够独立检修更换乳化液泵、喷雾泵各部件，懂泵站检修工艺、流程，了解液压原理、熟悉设备结构（品牌KAMAT、南京六合），了解煤矿三大规程，具备一定的煤矿从业人员安全生产知识。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇：15-25万元/年  ；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：公寓住宿，节假日福利等。

8、综采队检修班超前支护工（3人）

（1）岗位要求：高中及以上学历，年龄40周岁以下，要求有5米及以上采高工作面经验，3年以上相关岗位工作经验，具有大采高、大型矿井综采支架操作经验，能够独立完成液压支架日常检修、部件更换、维护保养工作，熟悉液压支架的操作、工艺流程，了解液压支架的机械性能（电液控），了解煤矿三大规程，具备一定的煤矿从业人员安全生产知识。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇：12-20万元/年  ；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：公寓住宿，节假日福利等。

9、综采队检修班检修电工（5人）

（1）岗位要求：高中及以上学历，年龄40周岁以下，持有特种作业操作证，要求有5米及以上采高工作面经验，3年以上相关岗位工作经验，熟练掌握综采设备结构和布置，能够独立处理一般电气故障，熟悉供电设备的操作、检修工艺流程，了解综采设备的电气性能及保护整定，了解煤矿三大规程，具备一定的煤矿从业人员安全生产知识。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇： 15-25万元/年 ；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：公寓住宿，节假日福利等。

10、综采队生产班跟班电工（1人）

（1）岗位要求：高中及以上学历，年龄40周岁以下，持特种作业操作证，要求有5米及以上采高工作面经验，3年以上相关岗位工作经验，熟练掌握综采设备结构和布置，能够独立处理一般电气故障，熟悉供电设备的操作、检修工艺流程，了解综采设备的电气性能及保护整定，了解煤矿三大规程，具备一定的煤矿从业人员安全生产知识。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇：15-25万元/年 ；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：公寓住宿，节假日福利等。

11、综采队生产班采煤机司机（2人）

（1）岗位要求：高中及以上学历，年龄40周岁以下，持特种作业操作证，要求有5米及以上采高工作面经验，3年以上相关岗位工作经验，具有大采高、大型矿井综采煤机操作经验，能够熟练操作采煤机，熟知采煤机一般原理知识，能够独立处理简单问题，熟悉采煤作业正规循环割煤工艺、流程，了解煤矿三大规程，具备一定的煤矿从业人员安全生产知识。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇：15-25万元/年 ；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：公寓住宿，节假日福利等。

12、综采队生产班转载机司机（1人）

（1）岗位要求高中及以上学历，年龄40周岁以下，要求有5米及以上采高工作面经验，3年以上相关岗位工作经验，具有大采高、大型矿井综采三机操作经验，能够熟练操作转载机及破碎机，熟知转载机、破碎机一般原理知识，能够独立处理简单问题，熟悉采煤作业正规循环割煤工艺、流程，了解煤矿三大规程，具备一定的煤矿从业人员安全生产知识。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇：12-20万元/年 ；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：公寓住宿，节假日福利等。

13、机电技术员（1人）

（1）岗位要求：本科及以上学历，电气工程相关专业，年龄35周岁以下，2年以上相关工作经验。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇： 14万元/年 ；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：成本价职工餐、公寓住宿，节假日福利等。14、测量技术员（3人）

（1）岗位要求：本科及以上学历，测量工程相关专业，年龄35周岁以下，2年以上相关工作经验。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇：14万元/年 ；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：成本价职工餐、公寓住宿，节假日福利等。15、地质技术员（1人）

（1）岗位要求：本科及以上学历，地质工程相关专业，年龄35周岁以下，2年以上相关工作经验。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇：14万元/年 ；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：成本价职工餐、公寓住宿，节假日福利等。

16、通风技术员（1人）

（1）岗位要求：本科及以上学历，矿井通风或安全工程相关专业，年龄35周岁以下，2年以上相关工作经验。无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，遵纪守法，具有责任心和良好的团队精神；

（2）工资待遇： 14万元/年 ；

（3）社保待遇：缴纳五险、一金；

（4）福利待遇：成本价职工餐、公寓住宿，节假日福利等。

二、【报名及联系方式】

（一）报名方式：填写应聘登记表-投递简历-完成报名

（二）报名截止时间：2024年8月31日

（三）招聘程序：投递简历-资格审查-笔试-面试-背景调查-体检-录用-签订劳动合同

（四）邮箱地址：KYSYZP2007@126.COM

应聘登记表下载地址：

（五）招聘电话：邢女士：18847748237